Рейтинг@Mail.ru
Rambler's Top100




Не нашли нужную работу? Закажи реферат, курсовую, диплом на заказ

реферат на тему: Контрольная работа по курсу "Административное право РФ"

скачать реферат

и военной службе» сказано, что «Уважительными причинами неявки гражданина по повестке военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет, при условии документального подтверждения причины неявки являются: <...> заболевание или увечье гражданина, связанные с утратой трудоспособности...», т.е. температура Семёнова является уважительной причиной, которую, конечно, необходимо доказать (например, справкой из поликлиники). Из всего можно сделать вывод, что действия военного комиссара являются неправоверными и с Семёнова должен быть снят штраф. Задача 5.

Руководитель учреждения, просматривая поступившую за неделю служебную почту, обнаружил четыре заявления о приёме на работу: на должности лаборанта, заведующего отделом, председателя профкома, старшего научного сотрудника. Посредством совершения каких организационно- правовых действий возможно занятие названных должностей? С какого момента у поступающих на соответствующую должность лиц возникают служебные отношения?

В соответствии с КЗоТом занятие должностей лаборанта, заведующего отделом и старшего научного сотрудника возможно при оформлении приказа (распоряжения) администрации предприятия, учреждения, организации. Приказ (распоряжение) объявляется работнику под расписку. Перед этим также заключается трудовой договор (контракт) в письменной форме (Кодекс законов о труде Российской Федерации. Глава 3, статья 18). Руководитель учреждения не может посредством никаких организационно-правовых действий утвердить работника на должность председателя профкома, т.к. эта должность (в соответствии с федеральным законом «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности») является выборной, т.е. занятие этой должности возможно только после голосования членов профсоюза за определённого работника. Служебные отношения (также в соответствии с КЗоТом) фактически возникают при заключении трудового договора.

Список использованной литературы:

Нормативный материал:

1. Кодекс законов о труде Российской Федерации от 9 декабря 1971 г. с изм. и доп. от 31 июля 1998 г. 2. Кодекс РСФСР об административных правонарушениях с изм. и доп. от 30 марта 1999 года. 3. О воинской обязанности и военной службе. Закон РФ от 28 марта 1998 г. 4. О милиции. Закон РСФСР от 18 апреля 1991 г. с изм. и доп. от 31 марта 1999 г. 5. Положение о добровольных народных дружинах РСФСР от 19 июля 1974 г. 6. Положение о службе в органах внутренних дел от 23 декабря 1993 г. 7. Положение об административном надзоре органов внутренних дел за лицами, освобождёнными из мест лишения свободы от 26 июля 1966 г. с изм. и доп. от 22 сентября 1983 г. 8. Федеральный закон о профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности от 12 января 1996 г. Дата написания работы: 15.04.1999 Бородавко А. Е.

Дата сдачи работы на кафедру:
Не нашли нужную работу? Закажи реферат, курсовую, диплом на заказ





скачать реферат
1 2

Не нашли нужную работу? Закажи реферат, курсовую, диплом на заказ

Внимание! Студенческий отдых и мегатусовка после сессии!


Обратная связь.

IsraLux отзывы Израиль отзывы